Thủ tướng: Sẽ có chính sách phù hợp để lao động hợp đồng không chịu thiệt thòi

Chiều 17/12, Thủ tướng Phạm Minh Chính chủ trì phiên họp thứ 4 của Ban chỉ đạo của Chính phủ về tổng kết việc thực hiện việc thực hiện Nghị quyết số 18.

Cùng dự có Phó Thủ tướng Thường trực Nguyễn Hòa Bình, Phó Thủ tướng Trần Hồng Hà, Phó Thủ tướng Lê Thành Long và lãnh đạo các bộ, ngành là thành viên Ban chỉ đạo. 

Tại phiên họp, Bộ trưởng Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà cho biết, đến nay, Bộ Nội vụ hoàn thành toàn bộ báo cáo tổng kết Nghị quyết 18; Đề án sáp nhập, hợp nhất, điều chuyển chức năng, nhiệm vụ, tổ chức bộ máy và các văn bản liên quan cùng đề án kết thúc hoạt động Ban Cán sự đảng, thành lập Đảng bộ Chính phủ, Đảng bộ bộ, cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ.

Sau khi sắp xếp thu gọn đầu mối, điều chỉnh chức năng, nhiệm vụ quản lý nhà nước của các bộ, cơ quan ngang bộ, về cơ bản khắc phục được những vấn đề còn giao thoa hiện nay.

Các tổ chức sau khi sắp xếp, hợp nhất giảm từ 35-40% đầu mối, các tổ chức còn lại sắp xếp bên trong thì giảm tối thiểu 15%. Cơ bản bỏ các tổng cục và các tổ chức tương đương, bước đầu dự kiến giảm 500 cục thuộc bộ, các tổng cục.

Theo Bộ trưởng Nội vụ, điều quan trọng nhất là sau khi sắp xếp phải có chính sách cho cán bộ, công chức, viên chức, người lao động liên quan ổn định cuộc sống. Hiện Bộ đã hoàn thành dự thảo Nghị định về chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức và lao động hợp đồng trong sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị.

Dự thảo nghị định này đưa ra quan điểm và nguyên tắc rất quan trọng.

Tinh thần của chính sách là nhân văn, công bằng, bảo đảm tương quan hợp lý giữa các đối tượng, nhằm ổn định cuộc sống, bảo đảm quyền, lợi ích cho cán bộ, công chức, viên chức, người lao động để “không ai bị bỏ lại phía sau trong quá trình sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy”; tập trung ưu tiên đặc biệt, nổi trội để khuyến khích các đối tượng nghỉ ngay và nghỉ trong 12 tháng kể từ khi cơ quan, tổ chức, đơn vị thực hiện sắp xếp theo quyết định của cấp có thẩm quyền.

Việc xây dựng chính sách gắn với trách nhiệm người đứng đầu cơ quan, đơn vị trong đánh giá, sàng lọc, lựa chọn đối tượng công chức, viên chức nghỉ gắn tinh giản biên chế với cơ cấu lại, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức; yêu cầu quyết tâm duy trì, giữ chân cán bộ tốt, viên chức tốt, có năng lực, phẩm chất ngang tầm nhiệm vụ, không để “chảy máu chất xám”.

Phát biểu tại phiên họp, Thủ tướng Phạm Minh Chính nhấn mạnh, việc sắp xếp, bố trí hợp nhất và tổ chức bộ máy phải làm sao tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả gắn với cơ cấu lại và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức.

Trong quá trình tinh gọn bộ máy phải xây dựng, thiết kế chế độ chính sách phải nhất quán, có tính kế thừa các chính sách từ trước đến nay, và phải thiết kế chính sách phải cao hơn Nghị định số 29 của Chính phủ, tránh kiện cáo, hồi tố sau này và phải đảm bảo được công bằng, quyền lợi ích, hợp pháp của người lao động, phù hợp với tình hình chung.

Đặc biệt, đối với số người lao động hợp đồng, Thủ tướng yêu cầu sẽ phải có chính sách phù hợp, không để lao động hợp đồng phải thiệt thòi.

Đồng thời, lãnh đạo Chính phủ khẳng định quan điểm nhất quán của Nhà nước là không hy sinh tiến bộ công bằng xã hội để chạy theo tăng trưởng đơn thuần, và không để ai bị bỏ lại phía sau. Cùng với đó tăng cường công tác tuyên truyền tạo đồng thuận xã hội làm sao người dân dễ hiểu, dễ nhớ, dễ thực hiện thể hiện được chế độ tốt đẹp của đất nước ta.

“Chúng ta phải xây dựng chế độ, chính sách làm sao cho phù hợp với điều kiện hoàn cảnh của nền kinh tế đất nước. Thứ 2 là nó phải phù hợp với bối cảnh chung, cân đối chung với người làm việc trong khu vực Nhà nước và khu vực ngoài Nhà nước, vừa đảm bảo được chính sách khuyến khích người có năng lực, sức khỏe, có trình độ làm việc trong khu vực Nhà nước, cũng như thu hút được người làm việc ở khu vực ngoài Nhà nước vào Nhà nước.

Thứ ba nữa là làm sao việc ra, vào của cán bộ công chức, viên chức bình thường, thuận lợi, làm ở ngoài cũng được mà làm trong nhà nước cũng được, thủ tục cần đơn giản, linh hoạt, vì có thể lúc này thì người ta thấy làm việc trong Nhà nước tốt cho người ta, lúc khác thì lại thấy làm ngoài Nhà nước tốt hơn và ngược lại, tinh thần chung đặt ra là phải tạo điều kiện thuận lợi nhất có thể cho người lao động“, Thủ tướng nhấn mạnh.

Cũng tại phiên họp, Thủ tướng Phạm Minh Chính và các thành viên ban chỉ đạo đã bàn về việc hợp nhất các bộ và chuyển chức năng nhiệm vụ và cơ quan quản lý nhà nước đối với một số tập đoàn, doanh nghiệp Nhà nước.