Phẩm giá của giới doanh nhân

Trong cuộc gặp ngày 10-2 với một số lãnh đạo doanh nghiệp tư nhân hàng đầu để bàn các giải pháp thúc đẩy tăng trưởng kinh tế, Thủ tướng đã đề nghị các doanh nghiệp xem xét tham gia các việc lớn của đất nước, thể hiện thái độ đặc biệt xem trọng vai trò của lực lượng doanh nghiệp tư nhân đối với “kỷ nguyên vươn mình” của đất nước.

Thực tế, con số đóng góp của khu vực doanh nghiệp ngoài nhà nước trong nền kinh tế vẫn ở mức trên dưới 50% trong suốt từ năm 2010 đến nay. Phải chăng doanh nghiệp tư nhân Việt Nam “không chịu lớn” như nhiều chuyên gia kinh tế phát biểu?

Các doanh nhân luôn hiểu rằng, trong cơ chế thị trường cạnh tranh lành mạnh, giá trị của những phương tiện vật chất được tích lũy trong doanh nghiệp không phải là bất biến.

Một doanh nhân không có đủ đạo đức, trí tuệ và bản lĩnh sẽ khó có thể thu hút được nhân sự tài giỏi, thúc đẩy đổi mới sáng tạo, thuyết phục người khác góp vốn và cùng đồng hành.

Khi đó, giá trị của khối vật chất tích lũy trong doanh nghiệp có thể biến thành con số không dù trước đó chúng được định giá cả tỉ đô la.

Thế nên, việc khối doanh nghiệp tư nhân Việt Nam không lớn được trong suốt những năm qua không phải vì họ không muốn lớn mà vì họ giống như những anh hùng không có “đất dụng võ”.

Những mảnh đất tốt dường như đã được dành cho khu vực doanh nghiệp nhà nước, doanh nghiệp đầu tư nước ngoài. Họ phải thi thố trên những mảnh đất khô cằn và phải “múa võ” với hàng mớ dây nhợ “thể chế” quấn xung quanh.

Lâu nay, các lãnh đạo của Đảng và Nhà nước vẫn thường nói cải cách thể chế là “đột phá của đột phá” vì thể chế hiện nay đang là “điểm nghẽn của điểm nghẽn”. Nhưng câu hỏi đặt ra: khởi đầu của sự đột phá từ đâu?

Đó là sự thay đổi triệt để về nhận thức liên quan đến phẩm giá của doanh nhân trong nền kinh tế thị trường.

Tạo ra lợi nhuận và mở rộng quy mô tài sản của doanh nghiệp chính là phẩm giá của doanh nhân, chứng tỏ sự tài giỏi và thành đạt của doanh nhân trên thương trường. Đó là chức phận của doanh nhân trong xã hội.

Trong quá trình lèo lái doanh nghiệp tìm kiếm lợi nhuận và mở rộng quy mô tài sản, doanh nhân rất có thể bị sa vào những cái “bẫy” khiến họ bị quy chụp, nghi ngờ là tham lam, ích kỷ, vụ lợi, chụp giật…

Vai trò của Nhà nước chính xác là phải xây dựng được một cơ chế thị trường cạnh tranh lành mạnh, công bằng cho giới doanh nhân để xua tan tất cả những nghi ngờ đó.

Đó phải là đích đến của cải cách thể chế lần này: xây dựng một hệ thống pháp luật, một nhà nước pháp quyền, hướng đến tạo lập và bảo vệ một nền kinh tế thị trường cạnh tranh công bằng và loại bỏ mọi nghi ngờ về phẩm giá của giới doanh nhân.

Chỉ có như thế, các cơ quan trong bộ máy nhà nước mới mạnh dạn mở cửa những “mảnh đất” lâu nay vẫn dành cho khu vực doanh nghiệp nhà nước và đầu tư nước ngoài cho doanh nhân Việt, cũng như gỡ bỏ “rừng quy định” quấn quanh họ.

Khi đó các doanh nhân Việt Nam, không cần phải hô hào, với phẩm giá của mình, sẽ tự động đem hết trí tuệ, kinh nghiệm và đam mê để ganh đua nhằm tạo ra các sản phẩm ngày càng có giá trị phục vụ cho nhu cầu của người dân trong nước và trên thế giới.

Lợi nhuận và quy mô tài sản doanh nghiệp sẽ tự động được gia tăng khi chúng trở thành thước đo được tôn trọng trong xã hội. Tăng trưởng kinh tế cao cho toàn bộ nền kinh tế cũng tự khắc sẽ đến.