Hơn 4.000 giáo viên Hà Nội gửi tâm thư mong điều chỉnh chính sách thu nhập tăng thêm

Mong lãnh đạo thành phố xem xét, điều chỉnh Nghị quyết 46

Chia sẻ với PV báo Dân Việt, đại diện nhóm hơn 4.000 giáo viên ở Hà Nội cho biết, vừa gửi tâm thư mong lãnh đạo thành phố điều chỉnh lại đối tượng được hưởng thu nhập tăng thêm theo nghị quyết 46/2024/NQ- HĐND ngày 10/12/2024.

Tâm thư cho biết: “Tại Nghị quyết 46 quy định chi thu nhập tăng thêm cho cán bộ, công chức, viên chức làm việc trong các cơ quan nhà nước, tổ chức chính trị, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, tổ chức chính trị- xã hội và các đơn vị sự nghiệp công lập đã thể hiện sự quan tâm của lãnh đạo Thành phố, đại biểu HĐND đối với cán bộ, công chức, viên chức trên địa bàn trong việc nâng cao thu nhập, cải thiện đời sống.

Tuy nhiên, Nghị quyết lại giới hạn đối tượng công chức, viên chức được hưởng. Cụ thể là những cán bộ, công chức, viên chức đang công tác trong các đơn vị sự nghiệp công lập có thu (không được ngân sách nhà nước đảm bảo toàn bộ chi thường xuyên) sẽ bị gạt ra chứ không phải tất cả cán bộ, công chức, viên chức của Thành phố, do thành phố quản lý đều được hưởng.

Giáo viên cho rằng như vậy sẽ tạo ra sự bất bình đẳng trong hàng ngũ cán bộ, công chức, viên chức của thành phố. Chính vì vậy, 4.055 viên chức là giáo viên mong lãnh đạo thành phố xem xét, điều chỉnh lại đối tượng hưởng thu nhập tăng thêm để tất cả viên chức của thành phố cùng được hưởng. 

Cô Nguyễn Thị Thanh Hương, giáo viên Trường THPT Việt Nam – Ba Lan, quận Hoàng Mai, Hà Nội cho rằng: “Tôi cũng là viên chức Thủ Đô nhưng không được hưởng chế độ Nghị quyết 46 của HĐND Thành Phố như các viên chức khác, tôi thấy bất công quá. Tôi cùng các giáo viên biên chế trong trường và các giáo viên Hà Nội mong muốn được đối xử công bằng”.

Cô Mai Thị Thu Đông, giáo viên biên chế tại Trường THPT Trần Đăng Ninh, huyện Ứng Hòa, Hà Nội ý kiến: “Chúng tôi cũng là viên chức như các viên chức khác của Thành phố. Khi tôi biết viên chức những trường như trường của tôi không được hưởng chế độ, tôi đã rất sốc vì thấy bất công quá. Tôi cùng các giáo viên biên chế, các viên chức Thủ đô mong muốn được đối xử công bằng. Chúng tôi tin tưởng vào sự sáng suốt và công tâm của lãnh đạo thành phố để chúng tôi có cuộc sống ấm no hơn một chút”.

Cô Ngô Thị Thủy, giáo viên Trường THPT Phú Xuyên A, huyện Phú Xuyên, Hà Nội cũng cho hay: “Khi thấy mình và rất nhiều đồng nghiệp không được hưởng tăng thu nhập theo Nghị quyết 46, tôi cảm thấy thất vọng khi quyền lợi chưa được quan tâm đầy đủ. Mong lãnh đạo thành phố xem xét, điều chỉnh để giáo viên chúng tôi thấy mình không bị bỏ rơi, để chúng tôi phấn khởi yên tâm cống hiến”.

“Nếu có vấn đề bất cập, bất hợp lý sẽ được tổng hợp, báo cáo”

Trước nội dung tâm thư trên, Luật sư Đặng Văn Cường, Trưởng Văn phòng Luật sư Chính Pháp cho biết: “Tâm thư của nhiều giáo viên thuộc trường tự chủ về tài chính, cơ quan chức năng có trách nhiệm nắm bắt thông tin, cần thiết có thể tiến hành xác minh để nắm được tâm tư nguyện vọng của các giáo viên. Trên cơ sở chính sách chung về giáo dục, quan điểm về các khoản thu chi trong hoạt động giáo dục ở địa phương, điều kiện đời sống vật chất tinh thần của giáo viên cũng như đảm bảo bình đẳng về quyền lợi giữa các đối tượng để có quyết định phù hợp.

Nghị quyết này của hội đồng nhân dân mới được ban hành và bước đầu đưa vào áp dụng, bởi vậy quá trình áp dụng nếu có vấn đề bất cập, bất hợp lý, phát sinh ra những vấn đề xã hội thì Ủy ban thành phố cũng sẽ có những tổng hợp để báo cáo Hội đồng nhân dân thành phố quyết định khi sửa đổi bổ sung nghị quyết này.

Đây là chính sách về giáo dục ở cấp địa phương. Chính sách này sẽ được thể chế hóa thành văn bản quy phạm pháp luật, được tổ chức thực hiện và tổng kết thực tiễn để đánh giá hiệu quả hiệu lực, tính hợp lý của chính sách. Quá trình tổ chức thực hiện nếu phát sinh những vấn đề bất cập, thiếu đồng bộ, thiếu công bằng, mâu thuẫn với các chính sách chung thì sẽ phải điều chỉnh cho phù hợp”.