Chốt thời điểm hoạt động theo mô hình mới của BHXH 35 khu vực sau tinh gọn

BHXH Việt Nam đã thực hiện hoạt động bộ máy mới từ ngày 1/3, 35 đầu mối BHXH khu vực và 350 BHXH cấp huyện dự kiến hoạt động theo tổ chức mới từ ngày 1/4.

Tuy nhiên, theo BHXH Việt Nam, từ ngày 1/4, chỉ tổ chức hoạt động theo bộ máy mới đối với 10 BHXH khu vực đã cơ bản đáp ứng được yêu cầu về cơ sở vật chất, hạ tầng kỹ thuật, công nghệ thông tin, quy trình nghiệp vụ.

Đó là các BHXH khu vực I (Hà Nội), khu vực IV (Bình Dương), khu vực VI (Thanh Hóa), khu vực VII (Nghệ An), khu vực X (Thái Nguyên – Bắc Kạn), khu vực XI (Bắc Giang – Bắc Ninh), khu vực XVII (Yên Bái – Lào Cai), khu vực XIX (Hà Giang – Tuyên Quang), khu vực XXII (Đà Nẵng – Quảng Nam), khu vực XXXII (Cà Mau – Bạc Liêu).

Về công tác tổ chức bộ máy, nhân sự, đối với BHXH khu vực IV (Bình Dương), giữ ổn định tổ chức bộ máy, nhân sự, viên chức quản lý, kế toán trưởng hiện có trước ngày 1/3.

Đối với 9 BHXH khu vực còn lại, cần gửi tờ trình, hồ sơ liên quan và phương án nhân sự viên chức quản lý, kế toán trưởng tại các đơn vị trực thuộc về BHXH Việt Nam để xem xét, phê duyệt.

Từ ngày 1/6, sẽ tổ chức hoạt động theo bộ máy mới đối với 25 BHXH khu vực còn lại, gồm:

Khu vực II (TPHCM), khu vực III (TP. Cần Thơ), khu vực V (Đồng Nai), khu vực VIII (Hải Phòng – Thái Bình), khu vực IX (Lạng Sơn – Cao Bằng), khu vực XII (Hải Dương – Quảng Ninh), khu vực XIII (Nam Định – Ninh Bình), khu vực XIV (Hưng Yên – Hà Nam);

Khu vực XV (Sơn La – Hòa Bình), khu vực XVI (Điện Biên – Lai Châu), khu vực XVII (Phú Thọ – Vĩnh Phúc), khu vực XX (Hà Tĩnh – Quảng Bình), khu vực XXI (Huế – Quảng Trị), khu vực XXIII (Bình Định – Quảng Ngãi);

Khu vực XXIV (Khánh Hòa – Phú Yên), khu vực XXV (Đắk Lắk – Đắk Nông), khu vực XXVI (Gia Lai – Kon Tum), khu vực XXVII (Lâm Đồng – Ninh Thuận), khu vực XXVIII (Bà Rịa – Vũng Tàu – Bình Thuận);

Khu vực XXIX (Tây Ninh – Bình Phước), khu vực XXX (An Giang – Đồng Tháp), khu vực XXXI (Kiên Giang – Hậu Giang), khu vực XXXIII (Sóc Trăng – Trà Vinh), khu vực XXXIV (Long An – Tiền Giang) và khu vực XXXV (Bến Tre – Vĩnh Long).

Các đơn vị trên tiếp tục rà soát, chuẩn bị kỹ lưỡng về cơ sở vật chất, hạ tầng kỹ thuật, công nghệ thông tin, quy trình nghiệp vụ và dự kiến bố trí sắp xếp nhân sự khi chính thức hoạt động theo mô hình BHXH khu vực.

Về công tác nhân sự, chưa thực hiện thời hiệu quy định tại các quyết định điều động, bổ nhiệm đối với Giám đốc, Phó Giám đốc BHXH khu vực đã ban hành thuộc 25 BHXH khu vực, để đảm bảo tính đồng bộ, phù hợp về thời điểm triển khai tổ chức hoạt động theo tổ chức bộ máy mới.