Thêm 16 trường đại học, cao đẳng và trung cấp chuyển về Bộ GD-ĐT

Thực hiện yêu cầu, nhiệm vụ theo kế hoạch của Ban chỉ đạo về tổng kết thực hiện Nghị quyết số 18-NQ/TW về định hướng sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy của Chính phủ, Bộ trưởng Bộ LĐ-TB-XH Đào Ngọc Dung, Bộ trưởng Bộ GD-ĐT Nguyễn Kim Sơn và Bộ trưởng Bộ Y tế Đào Hồng Lan vừa thống nhất ký kết biên bản bàn giao, tiếp nhận một số đơn vị thuộc, trực thuộc Bộ LĐ-TB-XH về Bộ GD-ĐT và Bộ Y tế theo đề án đã được cấp có thẩm quyền phê duyệt.

Theo đó, Bộ LĐ-TB-XH bàn giao chức năng quản lý nhà nước về giáo dục nghề nghiệp để Bộ GD-ĐT tiếp nhận và tổ chức thực hiện theo quy định của pháp luật hiện hành. Các đơn vị được bàn giao gồm:

Đơn vị hoạt động theo Nghị định số 62/2022/NĐ-CP ngày 12.9.2022 của Chính phủ quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Bộ LĐ-TB-XH: Tổng cục Giáo dục nghề nghiệp (bao gồm Viện Khoa học giáo dục nghề nghiệp là đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc).

3 đơn vị thuộc thẩm quyền quyết định của Thủ tướng Chính phủ gồm:

• Trường ĐH Sư phạm kỹ thuật Nam Định
• Trường ĐH Sư phạm kỹ thuật Vinh
• Trường ĐH Sư phạm kỹ thuật Vĩnh Long

14 đơn vị thuộc thẩm quyền quyết định của Bộ trưởng Bộ LĐ-TB-XH:

• Trường CĐ nghề Kỹ thuật công nghệ;
• Trường CĐ Kỹ nghệ Dung Quất;
• Trường CĐ Kỹ nghệ II;
• Trường CĐ Xây dựng số 1;
• Trường CĐ Xây dựng TP.HCM;
• Trường CĐ Xây dựng Nam Định;
• Trường CĐ Xây dựng công trình đô thị;
• Trường CĐ nghề Việt Xô số 1;
• Trường CĐ Công nghệ quốc tế Lilama II;
• Trường CĐ Cơ giới xây dựng;
• Trường CĐ Xây dựng và công nghệ – xã hội;
• Trường CĐ Kỹ thuật – Nghiệp vụ Hà Nội;
• Trường trung cấp nghề Cơ khí xây dựng;
• Công ty TNHH MTV Thiết bị giáo dục nghề nghiệp.

Như vậy, cùng với chức năng quản lý nhà nước về giáo dục nghề nghiệp, Bộ GD-ĐT tiếp nhận thêm 1 đơn vị hành chính, 3 trường ĐH, 13 trường CĐ, 1 trường trung cấp và 1 doanh nghiệp từ Bộ LĐ-TB-XH.

Lãnh đạo Bộ LĐ-TB-XH, Bộ GD-ĐT phối hợp, chỉ đạo thực hiện các nội dung công việc liên quan đến công tác bàn giao, tiếp nhận đảm bảo đúng quy định của pháp luật; đảm bảo điều kiện để các đơn vị sau bàn giao tiếp tục hoạt động ổn định; quan tâm đến quyền và lợi ích hợp pháp đối với công chức, viên chức, người lao động của các đơn vị sau bàn giao.