Vì sao chưa hết năm học hàng loạt hiệu trưởng tại một huyện bị luân chuyển?

Ngày 10.2, UBND H.Đăk Tô (Kon Tum) xác nhận, địa phương này đã luân chuyển công tác 15 hiệu trưởng các trường mầm non, tiểu học và THCS trên địa bàn.

Trước đó, tháng 8.2024, UBND H.Đăk Tô đã ban hành kế hoạch điều động, luân chuyển viên chức lãnh đạo, quản lý các trường học trực thuộc UBND huyện.

Theo kế hoạch, các cán bộ quản lý trong diện luân chuyển là hiệu trưởng các đơn vị trường học trực thuộc có thời gian công tác 5 năm trở lên liên tục tại một đơn vị. Trường hợp dưới 5 năm, UBND huyện sẽ xem xét từng trường hợp cụ thể để quyết định. Thời gian thực hiện vào tháng 10.2024.

Đến cuối tháng 12.2024, Ban Thường vụ Huyện ủy Đăk Tô đã thống nhất chủ trương, điều động, bổ nhiệm 15 hiệu trưởng các trường học trên địa bàn. Sau đó UBND H.Đăk Tô đã có các quyết định bổ nhiệm, điều động 15 hiệu trưởng trong thời gian 5 năm, bắt đầu từ ngày 3.1.2025.

Trong đó, có 4 hiệu trưởng trường mầm non, 4 hiệu trưởng trường tiểu học và 7 hiệu trưởng trường THCS trên địa bàn huyện này phải luân chuyển công tác.

Ngay sau khi hàng loạt hiệu trưởng nhận được quyết định luân chuyển đã có nhiều ý kiến trái chiều liên quan đến sự việc.

Cụ thể trước đó, UBND tỉnh Kon Tum đã có văn bản số 2160/UBND-TH ngày 2.8.2018 về việc xây dựng ổn định đội ngũ giáo viên, nhân viên và cán bộ quản lý giáo dục trên địa bàn tỉnh.

Theo văn bản này, UBND tỉnh Kon Tum yêu cầu Sở GD-ĐT, UBND các huyện, thành phố chỉ thực hiện việc luân chuyển biệt phái giáo viên thuộc thẩm quyền quản lý trong khoảng thời gian từ sau khi kết thúc năm học cũ đến trước thời điểm bắt đầu năm học mới (từ sau ngày 1.6 đến trước ngày ngày 1.9 hằng năm).

Trừ các trường hợp đặc biệt sau thì được phép luân chuyển biệt phái trong năm học như: Phục vụ yêu cầu cấp bách của công tác giảng dạy do thành lập mới trường hoặc do tăng đột biến số lớp học và sĩ số học sinh; bị kỷ luật cần phải chuyển công tác theo quyết định của cấp có thẩm quyền; cá nhân có nguyện vọng chuyển công tác trong trường hợp bản thân, vợ, cha, mẹ, con ruột, cha mẹ ruột của bên vợ bị bệnh hiểm nghèo thuộc danh mục 42 bệnh hiểm nghèo ban hành kèm theo nghị định của Chính phủ; trường hợp bất khả kháng khác mà nguồn giáo viên tại chỗ không thể đáp ứng được trong trường hợp này, người được luân chuyển đến phải đồng ý bằng văn bản.

Ông Phạm Quang Phúc, Trưởng phòng Nội vụ H.Đăk Tô, cho biết văn bản chỉ đạo của UBND tỉnh Kon Tum là không được luân chuyển giáo viên trong thời gian diễn ra năm học. Tuy nhiên các giáo viên trong diện luân chuyển ở địa phương là cán bộ quản lý, nên không ảnh hưởng đến công tác dạy học. Việc luân chuyển này đã có kế hoạch từ trước và không ảnh hưởng gì đến công tác giảng dạy.

“Bởi vì nguồn giáo viên là cán bộ quản lý đã công tác ở một đơn vị quá lâu nên buộc phải luân chuyển. Vì nếu để quá lâu thì sợ không đảm bảo, theo quy định cấp trưởng không quá 2 nhiệm kỳ. Hướng của huyện là tính đến phương án một số trường có dấu hiệu mất đoàn kết nội bộ. Mặc dù chưa thể hiện rõ có dấu hiệu mất đoàn kết nội bộ nhưng phải luân chuyển vì sợ để lâu sẽ có nhiều cái phức tạp”, ông Phúc nói.